Job Details

ID #51639103
Estado New Jersey
Ciudad North jersey
Full-time
Salario USD TBD TBD
Fuente New Jersey
Showed 2024-05-07
Fecha 2024-05-07
Fecha tope 2024-07-06
Categoría Admin/oficina
Crear un currículum vítae
Aplica ya

Staffing Coordinator Bilingual-Spanish

New Jersey, North jersey 00000 North jersey USA
Aplica ya

Staffing Coordinator Bilingual-Spanish

The Staffing Coordinator will help coordinate activities to support the VO of Operations . These efforts include but are not limited to New Hire Orientation, To provide assistance and monitor the branch offices day-by-day activities. Must provide support to the staffing organization to ensure successful completion of all administrative activities in the recruiting process.

Responsibilities

Assist recruiters to go over their weekly metrics such as daily order filling, daily phone calls, interviewing process, background checks, E-Verify, accuracy of the application and the I-9 form.

Responsible for conducting training for new recruiters

Required Skills and Qualifications

 Strong attention to detail.

 1-3 year's experience in staffing or recruiting.

 Ability to work independently and as part of a team.

 Excellent communication, interpersonal, and organizational skills.

 Has the ability to perform a variety of routine tasks while remaining engaged in their daily work.

Please submit your resume for review and we will call you immediately for an interview to:

Immediate start long term

Frank Rivera

[email protected]

Looking forward to meeting you soon!

Coordinadora de Personal Bilingüe-Español

El Coordinador de Personal ayudará a coordinar las actividades para apoyar al VO de Operaciones. Estos esfuerzos incluyen, pero no se limitan a, Orientación para nuevos empleados, Brindar asistencia y monitorear las actividades diarias de las sucursales. Debe brindar apoyo a la organización de personal para garantizar la finalización exitosa de todas las actividades administrativas en el proceso de reclutamiento.

Responsabilidades

Ayude a los reclutadores a revisar sus métricas semanales, como el llenado diario de pedidos, las llamadas telefónicas diarias, el proceso de entrevistas, las verificaciones de antecedentes, E-Verify, la precisión de la solicitud y el formulario I-9.

Responsable de realizar capacitaciones para nuevos reclutadores

Habilidades y Calificaciones Requeridas

 Gran atención al detalle.

 1-3 años de experiencia en dotación de personal o reclutamiento.

 Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.

 Excelentes habilidades comunicativas, interpersonales y organizativas.

 Tiene la capacidad de realizar una variedad de tareas rutinarias sin dejar de participar en su trabajo diario.

Envíe su currículum para su revisión y lo llamaremos de inmediato para una entrevista a:

Comienzo inmediato a largo plazo

Frank rivera

[email protected]

Espero conocerte pronto!

Aplica ya Suscribir Reportar trabajo